Centre d'Instruction pour Professionnels de la Sécurité

CIPS vous accompagne pour faire financer votre formation !

Les financements peuvent être combinés entre eux. On peut compléter un CIF qui ne serait pas accordé à 100% par un CPF… il faut se rapprocher des Conseillers pôle-emploi, afin de monter un financement complet de son projet… ou se rapprocher de son OPCA, s’il on est employeur.

VOUS ETES INSCRIT AU POLE-EMPLOI (INDEMNISE OU NON)

Selon le nombre d’heures inscrit sur votre compte personnel de formation, la formation peut être prise en charge en totalité ou en partie (frais pédagogiques et frais annexes) par votre compte personnel de formation. Si elle ne peut pas être totalement prise en charge, d’autres financements (nommés abondements) peuvent être recherchés. Le conseiller en évolution professionnelle (CÉP) peut vous accompagner dans la recherche de ces compléments de financement. Sont notamment sollicités lors de cette recherche de compléments de financement : Pôle emploi ou la Région si vous êtes inscrit à Pôle emploi ; la Région si vous êtes en recherche d’emploi mais non inscrit à Pôle emploi.

POEI

Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle (POE I)

- Inscrit au pôle emploi
- Promesse d'embauche en CDI ou CDD de 12 mois

AFPR

L'action de formation préalable au recrutement :

- Inscrit au pôle-emploi
- Promesse d'embauche en CDD de 6 à 12 mois

CIF-CDD

Vous avez 2 ans d’activité salariée de droit privé dans les 5 dernières années (1

an pour les -de 26 ans), dont un CDD de 4 mois, consécutifs ou non, dans les 12 derniers mois

Aide Individuelle à la Formation (AIF)

Rapprochez –vous de votre conseiller Pôle emploi pour voir si vous pouvez bénéficier d’une Aide individuelle à la formation (AIF) qui contribuera au financement des frais pédagogiques de votre formation.

VOUS ETES SALARIE

CIF-CDI

Vous avez une activité salariée d'au moins 2 ans consécutifs ou non (3 ans s'il est salarié d'une entreprise artisanale de moins de 10 salariés), dont 1 an dans la même entreprise.

CIF-CDD

Vous justifiez de 24 mois d’activité salariée de droit privé dans les 5 dernières années (12 mois pour les moins de 26 ans), dont un CDD de 4 mois, consécutifs ou non, dans les 12 derniers mois

VOUS ETES SALARIE
OU INSCRIT AU POLE-EMPLOI

Compte personnel de formation (CPF)

Le compte personnel de formation (CPF), alimenté en heures, est utilisable par tout salarié, tout au long de sa vie active, pour suivre une formation qualifiante.

VOUS ETES UNE ENTREPRISE

La période de professionnalisation vise à favoriser le maintien dans l'emploi des salariés

Contrat de professionnalisation

Pour un salarié en CDD ou CDI
Le contrat de professionnalisation permet d'embaucher et de former ( CDD de 6 à 12 mois ou CDI) - Avec des aides

Période de professionnalisation

Pour un salarié en CDD ou CDI
La période de professionnalisation vise à favoriser le maintien dans l'emploi des salariés

LE MICRO-CREDIT

MICRO CREDIT

Le microcrédit finance des projets individuels visant à favoriser l’insertion ou la réinsertion professionnelle et permettant l’accès ou le maintien dans l’emploi.